少しだけ、疲れたかな。。
ここ1ヶ月は長男の入院・通学の送迎で、仕事も決算がやってくる顧問先さんが何件かあり、1日中バタバタしている感じです![]()
これから年末調整事務や確定申告業務がやってくるのに、こんな状態で乗り切れるのかかなり不安です![]()
今は終業と同時に職場を飛び出し、下校時間が過ぎた長男を迎えに中学校へ行っています![]()
![]()
![]()
2月3月は今年と同様、半纏着ながら職場に戻るのだろうなぁ~と思ったりもしています![]()
で、ふと周りを見回すと、やることが無くて本(仕事の)を読んでいる入所3年目に入った後輩さん。
ワタシとは背中合わせなので、しょっちゅう見ることはないのですが、結構頻繁にその様子が見られます。
ワタシの担当を1件任せることにしてはいますが、2ヶ月に1度くらいの訪問で十分な顧問先さんなんで、普段は他の職員さんの記帳代行などお願いしているんです。
やること無いんじゃ気の毒、とも考えて気が付いたときには仕事をお願いしているのですが、その子のために自分の仕事を後回しにして、お願いする仕事の下準備をしたりしてしまっています(結局自分の仕事が遅れる
)
作業をしてもらっても、いつも同じようなコトで間違いがあり最初は指導していたのですが、近頃は「ホントにわからないのか?」「集中してなくてまちがえているのか?」分からなくて、強くも言えなくなってしまっています![]()
一番年長の先輩さんにも相談しているのですが、同じようなコトを感じていたらしく、責任感を持ってもらうためには、いっそのこと思い切った担当変えをしなくてはいけないのかなぁ、とも話しています。
担当を変えるということで、少しでも顧問先さんにも負担がかかっていはいけないし、難しいなぁって思います。
さて、グチはこのくらいにしてお仕事しますか![]()
| 固定リンク | コメント (0) | トラックバック (0)


最近のコメント